基本条件 1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。 2.对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁，具有良好的职业素养，认同西安研究院企业文化并能积极践行公司核心价值观，具有履行岗位职责所必需的政策理论水平以及专业知识和技能，坚定建设世界一流科技领军企业的职业追求。 3.具有正确的政绩观，坚决贯彻新发展理念，贯彻西安研究院总体发展思路，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当、善作为、勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展，推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任、工作业绩突出。 4.具有大学本科及以上学历。 5.具有5年以上工作经历，且具备2年以上大中型企业的管理经验。 6.年龄原则上不超过45周岁（1981年3月1日及以后出生）。 7.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，沟通能力强，合作意识好，能够迅速适应并开展工作。 岗位职责 1.深入贯彻习近平总书记重要指示批示精神，以集团公司“1245”总体发展思路为指引，全面落实西安研究院各项工作部署； 2.协助总经理统筹部门全面管理工作，确保完成西安研究院下达的各项经营指标； 3.积极开展经营计划管理与市场开拓工作。对内强化跨部门协同联动，优化经营计划执行机制；对外积极拓展新业务领域及优质客户资源，系统推进应收款项的跟踪与回笼工作； 4.全面统筹客户关系管理体系建设。通过主动拜访、精准对接等方式，深入挖掘合作潜力，巩固现有客户资源，积极开发新客户群体，持续提升客户满意度和市场占有率； 5.完成上级交办的其他工作。 任职资格 1.专业背景：具有钻探技术、地质工程、水文地质、工程装备等相关专业背景，熟悉装备的营销及租赁业务相关知识，掌握项目管理、技术管理及安全生产相关法规与标准； 2.从业经验：具有5年以上地质工程设备或相关领域市场营销、租赁服务工作经验，其中至少2年以上团队管理经验，作为核心成员主导过重大项目的市场拓展或租赁业务运营者优先； 3.能力素质：市场嗅觉敏锐，具备优秀的经营决策能力、组织协调能力和沟通表达能力，性格开朗、善于人际沟通，具有丰富的团队管理经验，富有开拓精神和抗压能力，能够有效推动钻探产品营销及租赁业务持续增长； 4.特别说明：条件特别优秀者，可适当放宽部分任职资格要求。

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