想在职场找到好工作，应该要做好这几点

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　　正确评价自身能力

　　求职者在找工作时，实事求是地评估自己能力;另一方面，认真定位好自己的职业发展规划，不仅要做到兴趣爱好与职业的匹配。一个真正了解自身价值的求职者，往往也更容易找到心仪的工作。因为他们非常清楚自己的工作能力和人脉资源在行业中所处的位置，进而在薪水福利的谈判中显得更加自信。

　　利用简历展现自己

　　别以为不会写简历是件可笑的事情，现实中，这样的求职者大有人在!缺乏逻辑、条理不清、语义含混、夸大其词甚至发送出去与职位不符的简历，都无法给招聘方留下好印象，更不会为你提供面试机会。一份简历，好比是产品的广告和说明书，既要在短短几页纸中把求职者的形象和其他竞争者区分开来，又要切实把求职者的确价值令人信服地表现出来。一份优秀的简历无疑是打开职场大门的的敲门砖。

　　掌握恰当的面试技巧

　　面试是你能够得到一份工作的关键。一个短时交流的过程包涵首因效应的管理，晕轮效应的管理，如何做好面试管理对求职者至关重要。面试是又一次表现自己的绝佳机会，你抓住了吗?遗憾的是，很多求职者并没有。有一些面试技巧需要牢记，比如抱怨前老板并不能博得面试官对你的同情，只会让对方认为你不成熟和缺乏专业性;一面就提出得到与你的实际经验和能力相差悬殊的薪水，只会给对方留下为了金钱而工作的不良印象等等。

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