陕西应届生面试技巧

　　【导读】最近有很多陕西应届生朋友问我有啥面试技巧可以教教他们，易职邦小编觉得：凡事豫则立，不豫则废。将军不打无准备之战。所以面试的准备工作非常重要。具体的都要做哪些准备呢?

　　易职邦小编为广大陕西应届生总结了以下经验

      1、熟悉你要应聘的企业、岗位;这是最基本的要求，你要知道企业是做什么的?岗位工作内容职责要求都有哪些?可以通过企业网站了解企业、通过招聘网站岗位的职责及要求，绝对不能出现你到现场问面试官“我面试的岗位是什么?”最低级的问题

　　2、熟悉面试流程(按照面试要求准备携带的资料)，面试官会给你发面试邀请的邮件，里面会做详细的说明，以及需要你携带的资料，比如简历、笔、证书、作品等

　　3、就是面试时间地点：时间这块核对别和面试冲突，或者相邻的面试安排较近，别小看地点，在北京城市交通非常堵，所以要选择合适的交通工具

　　4、个人妆容：大方得体就可以，不要花枝招展也不要西装革履，女性可以淡妆

　　5、自我介绍：企业考察的是你的言语表达能力，逻辑思维能力，也就是你的优势，核心竞争力;这点非常重要，最好的提高表达能力的办法就是一个字练，对着镜子猛练，达到一看到镜子就自言自语“我真是酷呆了帅毙了”/“我是世界上最美丽的女人”

　　同时，这个过程也可以起到减轻你面试紧张作用，因为一旦过了前3-5分钟，进入正常的交流就不会特别的紧张了。个人介绍的重点包括这样几个部分就是学习情况、参加社团情况、实习经历、自己的性格(简要说不要罗素，因为性格都是通过观看去发现的，不是我们自己说的)，兴趣爱好、自己为什么要来企业面试(可以从企业的行业规模、地位、发展前景)和自己的职业发展方向匹配来进行说明。

　　准备之后就是第二个部分面试过程当中如何做

　　首先保证提前5-10分钟到达到面试现场(太早、太晚都不好，可以了解企业文化环境、解决个人生理问题等)

　　• 面试开始：

　　• 坐姿：不要翘腿、抖动等，稍微前倾，双手放置大腿膝盖或者桌面上

　　• 面姿：略带微笑，嘴角上翘

　　• 眼神：坚定，和谁说话就面向谁，注视三角区(双眼和鼻子连线)

　　• 谈资：保持平时和同学说话的语音语调，不要特异的调整高或低，遇到需要思考的问题(没有准备的问题)可以减慢语速，不要谈天说地，如实作答

　　• 具体面试过程

　　• 首先自我介绍：参照准备进行

　　• 重点内容沟通：不管是业务还是hr，还他们是一起，最主要就是把你的优势发挥出来，讲出来;自我介绍按照准备发挥，面试过程中一般都是结构性面试，问题会分成几类：知识性(考察你的专业能力)、背景问题(考察家庭、兴趣爱好，过往经历)、思维问题(理解、分析、辨别、评价、推理等能力;你怎么看待、、、?你认为、、、、?)情境性问题(假设现在让你做、、、你会怎么做?或者举一个案例，这类问题按照star(情境、目标、行动、结果)原则进行作答)、压力问题(你好像不太适合这份工作，你怎么看?)，这几类问题为主;还是强调不需要不会装会，根据实际情况作答，不要编，编的化自身hr很容易发现;

　　• 面试结束提问：正产HR都会问求职者，有什么问题需要进一步了解的?这个时候可以针对自己关系的问题进行提问，不要不问，不问标示你没什么想法?(例如：企业的发展、岗位的发展、自己关心的(北京工作证、大概什么时候会有面试反馈等，敏感的薪资等问题可以问也可以不问，薪资可以问薪资结构，社保公积金缴纳基数比例等问题，不用问具体数字等)

　　• 细节：手机静音、面试后将椅子归位、一般都会填写面试登记表，字迹工整(笔试、测试根据要求作答)

　　•面试后我该如何沟通

　　• 和谁沟通：面试者或面试联系人(一般面试通知中都有备注)

　　• 什么时候沟通：约定时间(面试结束阶段询问)

　　• 沟通什么内容：是否通过初试?如果通过记下来的安排是什么流程?如果没通过?是什么原因?

　　与其临渊羡鱼，不如退而结网

　　保持平常心态，正常发挥优势

　　跟进结果，总结经验

　　上文是易职邦小编写的有关陕西应届生面试技巧的文章，想了解更多关于陕西简历指南、陕西职场百科、陕西面试技巧敬请关注陕西人才招聘网https://www.sxrczp.net/